Dia 20 de maio, Mato Grosso homologou seu Documento de Referência Curricular (DRC) para a etapa do Ensino Médio. A secretaria estadual de educação transmitiu um vídeo ao vivo para marcar a data e realizar a assinatura da Portaria 356 de 2021, que dispõe sobre a homologação. No vídeo, o processo de construção do documento – que incluiu a formação de um comitê de acompanhamento de implementação, as contribuições da comunidade escolar pelas consultas públicas, além do envolvimento do Consed e da Undime – foi retomado.

 

Sobre os avanços na implementação do Novo Ensino Médio

Mato Grosso faz parte de um grupo de nove estados que já homologaram seus referenciais estaduais de Ensino Médio, conforme registrado na área de Indicadores do Observatório da Implementação da BNCC e do Novo Ensino Médio. Além de Mato Grosso, estão na mesma situação Amapá, Distrito Federal, Espírito Santo, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Paraíba, Pernambuco e São Paulo.

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Programa Impulso capacita lideranças públicas para fortalecer a educação brasileira

Formação gratuita do Ensina Brasil foca em gestores que coordenam equipes e projetos em secretarias de educação  O Ensina Brasil abriu inscrições para a edição 2026 do Programa Impulso, uma formação intensiva e gratuita voltada a lideranças públicas que atuam na educação básica. A iniciativa tem como objetivo fortalecer a capacidade de gestores que estão na linha de frente da implementação de políticas educacionais, com foco na promoção de equidade e no aumento da presença de mulheres e pessoas negras em posições estratégicas.  As inscrições seguem abertas até 27 de abril e podem ser realizadas em grco.de/impulso-2026.  Para quem é o programa  O Impulso é destinado a profissionais que ocupam posições de gestão no setor público educacional — como Chefes de Divisão, Diretores de Departamento ou Coordenadores de Área — em redes municipais, estaduais ou federais.  Os requisitos para participação são: ter atuado por pelo menos um ano em escolas públicas (como professor(a) ou gestor(a)); estar atualmente em cargo de gestão que coordena equipes e projetos; e desejar ampliar sua atuação institucional.  A turma terá 100 participantes, com compromisso de garantir 50% de mulheres e 50% de pessoas negras entre os selecionados.  Uma jornada de seis meses  O programa acontece ao longo de seis meses, em formato híbrido, combinando encontros presenciais em São Paulo e módulos online. Ao todo, são 80 horas de formação distribuídas em dois encontros presenciais de três dias em São Paulo (junho e dezembro), seis módulos online e encontros mensais de…